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2020年7月

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代表取締役の伊達洋駆が監修に関わった『日本の人事部 人事白書2020』が刊行されました

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2020年7月に刊行された『日…

  • 取材・寄稿
BizHint様にて「新入社員をカルチャーに染め上げる研修って本当に必要?」が公開されました

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  • 取材・寄稿
HR総研に「エンゲージメントを巡る日本の現状」を寄稿しました

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  • 取材・寄稿
代表取締役の伊達洋駆が「面接を科学的に考える 採用担当者の面接スキルアップセミナー」(株式会社スタジアムと共催)に登壇します

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  • セミナー・研修
HRカンファレンス2020-春-の満足度上位講演に選出されました

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  • セミナー・研修
WEB労政時報に「リファラル採用を成功させるために」を寄稿しました

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  • 取材・寄稿
「心理的安全性」の科学:最新研究から読み解く効果とリスク(セミナー)の参加申込みを開始しました

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株式会社ビジネスリサーチラボは…

  • セミナー・研修
株式会社ウィル様・富士通株式会社様にてウェブ面接の面接官トレーニングを実施しました

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  • 導入事例
企業と人材に「産学連携の課題と今後の展望」を寄稿しました

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  • 取材・寄稿
ピープルアナリティクスラボ「科学的なピープルアナリティクス~学術研究と実践知の実装~」の開催レポートが公開されました

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2020年6月に開催されたピー…

  • セミナー・研修
『組織論と行動科学から見た 人と組織のマネジメントバイアス』出版記念対談を実施しました

『組織論と行動科学から見た 人と組織のマネジメント…

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  • 書籍
代表取締役の伊達洋駆がWASEDA NEOで目標設定・目標管理についてのオンライン講座を行います

代表取締役の伊達洋駆がWASEDA NEOで目標設…

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  • セミナー・研修

社内研修(統計分析・組織サーベイ等)
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